Большинство российских работодателей негативно восприняли идею правительства о возможном переходе на четырехдневную рабочую неделю.
Согласно совместному исследованию «Ведомостей» и HeadHunter, переход на сокращенную рабочую неделю в ближайшие пару лет рассматривают только 12% предприятий, в долгосрочной перспективе – 8%.
Большинство работодателей (76%) заявили, что вообще не рассматривают такую идею. Они опасаются, что им придется снижать зарплату и нанимать новых людей, то есть нести издержки.
Также работодатели считают, что производительность труда снизится, а трудовая дисциплина ухудшится. Не видят недостатков в четырех рабочих днях только 10% опрошенных.
В опросе приняли участие 200 российских работодателей.
Медведев еще в июне допустил, что в будущем произойдет переход мировой экономики к четырехдневной рабочей неделе, и поручил Минтруду представить до конца сентября свою позицию о перспективах нововведения.
Министр промышленности и торговли Денис Мантуров ранее заявил, что это может негативно повлиять на достижение целевых показателей по экспорту и производству.
Газета ВЗГЛЯД разбиралась, как изменится жизнь россиян в случае сокращения числа рабочих дней и почему это может оказаться бесполезным для России.
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Чтобы писать комментарии Вам необходимо зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.
» Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации. Зарегистрируйтесь на портале чтобы оставлять комментарии
Материалы предназначены только для ознакомления и обсуждения. Все права на публикации принадлежат их авторам и первоисточникам. Администрация сайта может не разделять мнения авторов и не несет ответственность за авторские материалы и перепечатку с других сайтов. Ресурс может содержать материалы 16+
