Максвелл Джон, лауреат Нобелевской премии по литературе 2003 года, а также первый писатель, дважды получивший Букеровскую премию, родом из Южной Африки. Он сформулировал двадцать достаточно простых принципов, которые помогут построить гармоничные отношения с окружающими.
- Удовлетворение. Если у вас сложились идеальные взаимоотношения, то оно возникает просто, когда вы рядом.
- 101 процент. Постарайтесь найти 1 процент, с которым вы можете согласиться, а в усилия вложите сто процентов.
- Зеркало. Сначала судите себя, а потом уже других.
- Боль. Если человек испытывает боль от обиды, он будет причинять ее и другим.
- Бумеранг. Оказывая помощь другим, мы тем самым оказываем ее и себе.
- Ситуация. Ситуация никогда не должна значить больше, чем существующие взаимоотношения, и заслонять их.
- Проблемы. Если у вас возникают проблемы со всеми, то главная проблема, скорее всего, заключается в вас самих.
- Вера. Если верить, что люди обладают замечательными качествами, то это заставит людей проявлять их.
- Конфронтация. Прежде чем вступать в конфронтацию с человеком, следует о нем позаботиться.
- Молоток. Не стоит пользоваться молотком, если на лбу у собеседника уселся комар.
- Обмен. Не нужно стараться поставить других людей на место – вместо этого их нужно поставить на место себя.
- Обучение. У каждого встреченного нами человека мы можем чему-то научиться.
- Харизма. Чтобы вызвать у людей интерес, нужно самому проявлять интерес к ним.
- Каменная скала. Искреннее доверие подобно каменной скале в основании взаимоотношений.
- Лифт. Наши взаимоотношения с людьми могут изменяться: мы сами поднимаем людей выше или опускаем ниже.
- Окоп. Готовясь к битве, нужно выкопать себе такой окоп, в котором было бы место и для друга.
- Терпение. Отправляясь в путь с другими, всегда движешься медленнее, чем в одиночку.
- Симпатия. Люди всегда стараются работать с теми, к кому испытывают симпатию, даже если для этого приходится преодолевать определенные препятствия.
- Легкость. Чем легче наше отношение к самим себе, тем свободнее будут чувствовать себя люди с нами.
- Уровень. Мы оказываемся на более высоком уровне, когда начинаем лучше обращаться с другими людьми, чем обращаются с нами они.